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Gerente de Gestión Humana.
Localidad: Santo Domingo Este.
Localidad: Santo Domingo Este.
Grado académico:
Licenciatura en Psicología Industrial, Laboral o a fines.
Licenciatura en Administración de Empresas
Experiencia mínima requerida
5 años en puestos similares
1 año en preparación de nómina
2 años en sistemas de evaluación de desempeño, diseño de estructura organizacional
2 años en procesos de reclutamiento, selección e inducción
Conocimientos técnicos
Ley de Lavado de Activos
Ley 87-01 sobre Seguridad Social
Ley 16-92 sobre el Código de Trabajo de la Rep. Dom.
Dominio de paquete de office
Habilidades y Actitudes
Discreción
Honestidad
Liderazgo sobre otros
Toma de decisiones
Responsabilidades:
1. Asesorar a la Gerencia General y encargados de departamentos en todo lo concerniente al manejo y dirección de los cooperadores de la empresa relacionado con el estándar elaborado por Loteka y las diversas disposiciones legales que regulan las relaciones laborales en la Republica Dominicana.
2. Velar porque se cumplan las disposiciones legales vigentes que regulan las relaciones entre la empresa y sus cooperadores.
3. Asesorar a los encargados departamentales, supervisores y cooperadores de la empresa en todo lo concerniente a los derechos y deberes de del personal.
4. Llevar a cabo las tareas relacionadas con el cumplimiento de la Ley 87-01 del Sistema Dominicano de Seguridad Social.
5. Velar porque se.
6. establezcan protocolo de higiene y seguridad de la salud dentro de la empresa y vigilar su cumplimiento.
7. Propiciar el ambiente de compromiso, cooperación, respecto y lealtad entre los cooperadores de la empresa.
8. Velar porque las nóminas no contengan errores y corregir los mismos antes de realizarse los pagos en caso de producirse
9. Elaborar registros estadísticos de las novedades mensuales de la nómina de pago, para fines de control, registro y mejora.
Velar porque se remita a la Tesorería de la Seguridad Social, los reportes mensuales relacionados a la aplicación de la Ley No. 87-01, sobre Sistema Dominicano de Seguridad Social.
10. Propiciar el ambiente de compromiso, cooperación, respecto y lealtad entre los cooperadores de la empresa.
11. Velar porque las nóminas no contengan errores y corregir los mismos antes de realizarse los pagos en caso de producirse
12. Elaborar registros estadísticos de las novedades mensuales de la nómina de pago, para fines de control, registro y mejora.
Realizar otras tareas relativa a su puesto que le indique su superior inmediato.
Interesados favor enviar CV al correo:
karina.grullon@loteka.com.do
Nota: Colocar en el asunto nombre de la vacante.
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